
Фото: Светлана МАКОВЕЕВА.
Сервис SuperJob провел опрос среди жителей Воронежа. Результаты исследования показали, что 25% горожан характеризуют свои отношения с руководством как дружеские. При этом большинство респондентов (59%) называют общение с начальством сугубо деловым.
Влияние дружбы на рабочий процесс воронежцы оценивают неоднозначно: 44% считают, что она скорее помогает, 35% — что скорее мешает. Интересно, что среди тех, у кого сложились приятельские отношения с руководителем, пользу видят 72% опрошенных, тогда как среди сторонников исключительно деловых отношений — лишь 31%.
Мужчины чаще женщин называют отношения с начальником приятельскими и говорят о положительном влиянии дружбы на рабочий процесс. Молодежь в большинстве случаев придерживается дружеского формата общения: 34% среди работников до 35 лет против 17% среди респондентов старше 45 лет. Также они чаще отмечают пользу от таких отношений для совместной работы (62% против 33% соответственно).
Что касается ситуации, когда начальником становится бывший сослуживец, 69% участников опроса полагают, что дружбу сохранить можно, 14% — что нет. Чаще в возможность сохранить приятельские отношения верят работники до 45 лет (74%). Каждый пятый респондент с доходом от 150 тысяч рублей считает, что дружба после повышения коллеги невозможна.