Фото из архива КП
В преддверии Дня знаний Госинспекция труда разъяснила, как родители могут законно освободиться от работы 1 сентября, чтобы посетить школьную линейку вместе с детьми. По словам руководителя ведомства в Воронежской области Ирины Мануковской, трудовое законодательство предусматривает несколько вариантов.
Оплачиваемые выходные дни:
- Родители детей-инвалидов имеют право на 4 дополнительных оплачиваемых выходных в месяц
- Доноры крови получают день отдыха после сдачи крови, который можно использовать в течение года
Дополнительные выходные:
- Работники Крайнего Севера с детьми до 16 лет могут взять 1 неоплачиваемый выходной в месяц
- Женщины, работающие в сельской местности, имеют право на дополнительный выходной без сохранения зарплаты
Альтернативные варианты:
- Использование отгула за работу в выходные или праздничные дни
- Заблаговременное планирование ежегодного отпуска на этот период
- Оформление отпуска без сохранения заработной платы по согласованию с работодателем
Специалист подчеркивает, что большинство вариантов требуют предварительного планирования и согласования с работодателем. Родителям рекомендуется заранее обсудить с руководством возможность освобождения от работы в День знаний.